準備から申請代行までフルサポート
助成金申請は企業によって現在の業務規則の見直しが必要な場合があります。限られた申請期間の中で、書類準備のスケジューリングやご提出いただいた書類の精査、弊所だからこそ出来る現状に即した業務規則改定のご提案など、受給に向けて全力でサポートいたします。
助成金申請3大サポート
必要書類の作成・精査
助成金申請の
スケジュール管理
現状に即した
業務規則の作成
おすすめの助成金
- キャリアップ助成金
- 雇用調整助成金
- 特定求職者雇用開発助成金
- 両立支援等助成金：出生時両立支援コース（男性育休）
- 両立支援等助成金：育児休業等支援コース（女性育休）
- 働き方改革推進支援助成金
- 人材確保等支援助成金
- 65歳超雇用推進助成金
- 人材開発支援助成金
- 小規模事業者持続化補助金
助成金の活用例
両立支援等助成金
事業主様のお悩み
育休を取るAさんに代わって業務を行う、周囲の従業員の負担軽減とモチベーションの向上を図りたい。
事業主様のお取組み
Aさんが育休を取得し、業務代替者６人に手当を支給。
助成内容
総額１２８万円受給
キャリアアップ助成金
事業主様のお悩み
頑張っている有期契約の社員BさんとCさんを正社員にしたい。
事業主様のお取組み
BさんとCさんを正社員として採用。
助成内容
総額１６０万円受給
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